Teilzeit als Lehrerin- familienunfreundlich weit und breit

Hallo,

ich bin auch Berufsschullehrerin und hab die Variante "familienfreundlicher Stundenplan" mit 18 WS an 4 Tagen ohne Nachmittagsunterricht. Unsere kids sind 3 und 1 und ich musste mir selbst helfen, um den Stundenplan mit unserer Betreuungssituation kompatibel zu machen.

Ich rate dir Folgendes:

- Erstmal Rücksprache mit Abteilungsleitungen und Schulleitung: Gibt es jetzt Spielraum, dir mit dem Unterrichtseinsatz und Stundenplan entgegenzukommen, z.B. mehr Einsatz in Vollzeitschularten, sofern ihr sie an der Schule habt (Vorteil: gleichmässige Wochenstundenverteilung ohne Blockunterricht). Verweise auf das Chancengleichheitsgesetz nach Artikel 3 Absatz 2 des Grundgesetzes mit dem Ziel, die berufliche Chancengleichheit von Frauen im öffentlichen Dienst weiter voranzubringen, die gleiche Teilhabe von Frauen und Männern an Positionen entscheidend zu verbessern sowie Rahmenbedingungen zu schaffen, die Frauen und Männern ermöglichen, Erwerbstätigkeit und Familien- oder Pflegeaufgaben zu vereinbaren. Führe dieses Gespräch, v.a. wenn du dich alleine bei dem Thema unsicher fühlst, im Beisein der Beauftragten für Chancengleichheit (BfC) und einem Vertreter des ÖPR deiner Schule!

- die Beaufragte für Chancengleichheit (BfC) deiner Schule ins Bild setzen und mit ihr gemeinsam einen Antrag auf familiengerechte Gestaltung der wöchentlichen Arbeitszeit stellen - das würde ich unbedingt machen, wenn dein Stundenplan sich trotz Gespräch mit der SL nicht ändert! Es ist Aufgabe der BfC, Rahmenbedingungen zu schaffen, die uns ermöglichen, Berufstätigkeit mit Familien- und Pflegeaufgaben zu vereinbaren - sie unterstützt dich.

- Die BfC gibt es auch an der nächsthöheren Stelle (Schulamt deiner Stadt). In ihrer Sprechstunde kannst du dich zusätzlich beraten lassen, auch z.B. wenn du mit der BfC an deiner Schule nicht klar- oder weiterkommst.

- Den ÖPR deiner Schule ins Bild setzen und um Unterstützung bitten

- Weiterhin in EZ bleiben (sofern du noch was übrig hast) und dann also Teilzeit in Elternzeit arbeiten. Das hat z.B. den Vorteil, dass du dein Deputat recht flexibel sich ändernden Bedingungen anpassen kannst (wenn es z.B. nicht klappt mit der Fremdbetreuung, du doch weniger Stunden arbeiten möchtest....), ohne auf übliche Fristen Rücksicht nehmen zu müssen.

Steh für dein Recht ein! Ich drück dir die Daumen und wünsch dir einen gelungenen Wiedereinstieg und viel Spass mit den Schülern :)