kugel20
Sehr geehrte Frau Bader, mein Arbeitgeber möchte, dass ich eine Einverständniserklärung zur Kurzarbeit unterschreibe. Kann er mich während der Schwangerschaft dazu zwingen? In meinem Arbeitsvertrag ist dazu nichts geregelt. Schließlich verringert sich mein Elterngeld dann erheblich. Außerdem bin ich im Vertrieb tätig und kann auch während der Corona- Krise im Home Office arbeiten, auch wenn die Produktion eingestellt werden muss. Vielen Dank für Ihre Antwort.
Hallo, wenn es nicht im Tarifvertrag/ Arbeitsvertrag/ Betriebsvereinbarung andrs geregelt ist (was eher selten der Falls ein dürfte) gilt es für alle. Liebe Grüße NB
KielSprotte
Du bist jetzt die x-te Schwangere die danach fragt: Du darfst als Schwangere nicht schlechtergestellt werden, aber auch nicht besser! Wenn alle in Kurzarbeit gehen, dann auch du!
Cani33
Und auch hier der Hinweis: Falls ihr einen Betriebsrat habt, sprich mit ihm. Es gibt Betriebsvereinbarungen, die Schwangere und werdende Väter die Elterngeld beziehen werden von Kurzarbeit ausschließen, damit sie keinen finanziellen Nachteil haben. Das muss aber schriftlich vereinbart sein und kann der Betrieb individuell regeln, sonst ist Kurzarbeit angesagt.
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